Valoriser ses aptitudes personnelles - Karine Gascon Conseil - Centre de bilan de compétences Val d'Oise,Cergy

Dans le cadre de la politique Ressources humaines de l’entreprise ou des accords GPEC, vous souhaitez  dynamiser la mobilité interne des collaborateurs ?

Nos ateliers vous permettent de :
-valoriser les compétences des collaborateurs seniors,
-faciliter l’évolution de carrière vers d’autres fonctions,
-favoriser l’accès à la formation professionnelle...

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• Pour qui ?
  

Toute personne souhaitant valoriser ses qualités et aptitudes comportementales dans le cadre de son poste ou de son parcours professionnel  

• Durée ?
  

1 jour    

• Modalités ?
  

Groupe de 8 personnes   
Intra-entreprise

Atelier : Valoriser ses aptitudes personnelles avec le MBTI ®

Objectifs  

• Améliorer la connaissance de soi en découvrant son profil psychologique MBTI ®
  

• Identifier ses qualités et son potentiel personnel
  

• Développer sa dimension relationnelle
  

• Valoriser son profil dans le cadre de ses fonctions ou de son évolution professionnelle
  

Programme

Identifier les différents modes de fonctionnement
. Les introvertis et les extravertis
. Les concrets et les visionnaires
. Identifier ceux qui prennent leurs décisions de manière rationnelle et ceux qui décident avec leur feeling
. Différencier dans les modes d'organisation, ceux qui anticipent et planifient et ceux qui s'organisent au fur et à mesure des événements

Identifier ses propres modes de fonctionnement, en terme d'atouts et de points de développement personnel
. S'approprier et échanger sur les quatre dimensions du MBTI ®
. Identifier leur impact sur les attitudes, les comportements et les relations avec les autres
. Valoriser ses qualités dans le cadre de son projet professionnel

Moyens pédagogiques

Alternance de travaux personnels et de mises en commun
Réflexion individuelle enrichie de la production du groupe